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あなたのタイプは

人生最高タイプ

エゴグラム及び診断結果

人生を楽しむ術を知っています。なすべき仕事と趣味そして異性関係をもバランスよくこなすことが出来るタイプです。合理的に物事を考え判断力高い人物ですが好奇心も旺盛で色々なことを試して見たくもなります。またギチギチ管理された仕事は好きではないのである程度裁量を与えられないと酷く不機嫌になることがあります。組織内においてはまず指示された手法を完全にマスターしてから、自分の方法を考えていきましょう。正しいプロセスを踏んで成長していけば大物になる可能性もあります。

出現頻度:0.188%

平均年齢:約31歳

男女比(男性:女性)

69%

31%

職業適性

対人営業適性:A

リーダー適性:B

マネジメント適性:B

組織従属性:C

対人営業適性がA判定のタイプは243タイプ中16タイプであり、A判定となった診断者の人数割合は約28.8%です。

トータルアセスメント

業務上の留意事項

多少の失敗や問題は起すかもしれませんがビジネスマンとしては将来有望です。起業家になる可能性もあるでしょう。思考力、分析力、判断力に長けており好奇心も旺盛です。若いうちは我流に走って失敗し注意を受けることもありますが必ず反省を次に生かすタイプです。協調性を高めるように指導徹底することで大物に育つ可能性があります。マネジメント適性、リーダーシップ力ともに十分です。実力に合わせて徐々に権限を委譲していけば幅広い仕事に適性を見せるでしょう。

本人の行動指針

上司の指導指針

特記事項

交流分析結果

cp 支配性向:B

点数:31

偏差値:48.6

標準的な数値が出ています。社会人として適度な責任感、使命感、正義感があります。また他人の無責任、不正に対しても気になってしまいます。

np 寛容性向:A

点数:36

偏差値:54.7

標準よりもやや高い数値が出ています。優しい性格で面倒見が良い傾向が認められます。また同時に人情と合理性の狭間で迷ってしまうこともあります。

a 理知度:A

点数:38

偏差値:59.2

標準よりもやや高い数値が出ています。思慮分別があり、物事を客観的に捉えて判断します。感情的になることはほとんどありませんが、融通を利かせることには抵抗を覚えることはあります。

fc 自由奔放性:A

点数:38

偏差値:55.2

標準よりもやや高い数値が出ています。好奇心が強く色々なことに興味を持ちます。おおらかさがあり明るい性格ですがややマイペースな傾向も認められます。

ac 従属性:C

点数:25

偏差値:35.2

標準よりもやや低い数値が出ています。マイペースな面があり周囲の人から向けられる目をあまり気にしません。どちらかというと集団に属するよりも自立して行動することを好みます。

適職診断を行う

目標とするタイプ

目標タイプ

器用貧乏タイプ

アドバイス

日々の生活において、cp(支配性向:Critical Parent)を高めるような行動を心がけてください。なお、cp(支配性向)は年齢(成長)とともに上昇していく項目でもありますので、自然な成長に任せるのもいいでしょう。cpと年齢の関係については診断結果の平均をご覧ください。

近似タイプタイプ

NP近似 人生設計家タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:BBAAC
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:C
AC近似 万能タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:BAAAB
  • 組織従属性:A
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B

相性の良いタイプ

1位 責任感過剰タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ABBCA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
2位 気負いこみタイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ABBBA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:A
3位 V型タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ABCBA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
4位 追従タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ABCCA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
5位 従順タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ABACA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
6位 焦燥タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ACBCA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:C
  • 対人営業適性:C
7位 爪隠しタイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ACCBA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:C
  • 対人営業適性:C
8位 マルチ志向タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ABABA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:A
  • 対人営業適性:A
9位 U型タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ACCCA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:C
  • 対人営業適性:C
10位 荒武者タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:ACBBA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:C
  • 対人営業適性:C

収入偏差値

63.90

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