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サンプルタイプ

完璧模範生タイプ

エゴグラム及び診断結果

会社内において模範生になれるタイプです。非の打ち所がないライフスタイルです。しかし自分自身の欲求を抑えこむこともしばしばあるため、人生を目いっぱい楽しむことは出来ていません。周囲の期待を一身に背負ってひたむきに仕事に取り組みます。しかしこれだけエネルギーを要する状態は通常長続きしません。中長期的に疲労困ばいして行くことが目に見えています。

出現頻度:0.810%

平均年齢:約35歳

男女比(男性:女性)

60%

40%

職業適性

対人営業適性:A

リーダー適性:A

マネジメント適性:B

組織従属性:A

組織従属性がA判定のタイプは243タイプ中18タイプであり、A判定となった診断者の人数割合は約9.5%です。
リーダー適性がA判定のタイプは243タイプ中わずか8タイプであり、A判定となった診断者の人数割合は約7.7%です。
対人営業適性がA判定のタイプは243タイプ中16タイプであり、A判定となった診断者の人数割合は約28.8%です。

トータルアセスメント

業務上の留意事項

何でも抱え込む傾向があるため重要性が低い仕事は緊急性が高くても切り捨てさせることが必要です。少しでも精神的に負担をかけない様に働きかけ必要があります。万事そつなく仕事をこなすため、優秀な上司の下につけないと上司の存在価値が薄れます。

本人の行動指針

上司の指導指針

特記事項

交流分析結果

cp 支配性向:A

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや高い数値が出ています。責任感、正義感があり、不正を嫌う傾向が認められます。また他人に対してそれと同じことを要望したがる傾向も認められます。

np 寛容性向:A

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや高い数値が出ています。優しい性格で面倒見が良い傾向が認められます。また同時に人情と合理性の狭間で迷ってしまうこともあります。

a 理知度:A

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや高い数値が出ています。思慮分別があり、物事を客観的に捉えて判断します。感情的になることはほとんどありませんが、融通を利かせることには抵抗を覚えることはあります。

fc 自由奔放性:B

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準的な数値が出ています。社会人として適度な自己主張と感情表現を行います。好奇心や衝動欲求などの強さも健全な範囲内です。

ac 従属性:A

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや高い数値が出ています。周囲と一緒の行動をすることで安心感を覚えます。指示命令に反対や反論をすることは少なく、妥協して同調することがやや多い傾向が認められます。

適職診断を行う

目標とするタイプ

目標タイプ

対象となるタイプがありません。

アドバイス

このタイプの方の精神面を鑑みると充分に充実した社会人人生を送れると思われるため、明確に目標とすべきタイプはありません。強いて言うのであれば、心地よく仕事を行いまた活気ある生活を送るための全ての土台となる「健康」に気を付けて毎日を過ごしてみてはいかがでしょうか。もしかすると仕事が充実しているあまり、健康が疎かになってしまっているかもしれません。

相性の良いタイプ

1位 文武両道タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABAB
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:A
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
2位 行動意欲先行タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AACAB
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
3位 裏づけ不足タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AACAC
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:C
4位 頑な(かたくな)タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AACBC
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:C
5位 エネルギー過剰タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAAAB
  • 組織従属性:A
  • マネジメント適性:A
  • リーダー適性:A
  • 対人営業適性:B
6位 器用貧乏タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAAAC
  • 組織従属性:A
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:C
7位 看護婦長タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAABC
  • 組織従属性:A
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:C
8位 古風な日本男児タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABAC
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:C
9位 真面目実直タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABBC
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:C
10位 自由奔放タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:BBBAB
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:C
  • 対人営業適性:B

収入偏差値

[診断時は偏差値を表示]

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