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サンプルタイプ

お天気タイプ

エゴグラム及び診断結果

好奇心や冒険心が旺盛で明るい性格です。また感情の起伏が大きく上手い話にはすぐに乗せられてしまう危険もあります。責任感や同情心、組織従属性などは極く標準的で、特に指摘すべき所は有りません。難しい問題に直面した時の分析力と判断力を鍛える努力をすることで軽はずみな行動が減って後悔がなくなるはずです。

出現頻度:1.208%

平均年齢:約33歳

男女比(男性:女性)

28%

72%

職業適性

対人営業適性:C

リーダー適性:B

マネジメント適性:C

組織従属性:B

トータルアセスメント

業務上の留意事項

明るい性格ですが思いつきの発言が多いタイプでしょう。好奇心も旺盛で乗せられて騙される可能性もあります。芸術職や企画職などには適性がありますが技術職や総務職、経営戦略室勤務など忍耐力や細かいロジックを要求される仕事には適性が無いでしょう。合理的にアクションを起すことが苦手なのでPDCサイクルを継続して実践させる必要があります。マネジメント適性やリーダーシップ力はありません。

本人の行動指針

上司の指導指針

特記事項

明るくて開放的なタイプです。自由な発想力を持ち天真爛漫、創造的な反面わがまま、衝動的、無責任と言う側面もあります。「すごい」「わー」「へー」という感嘆の言葉を多用します。直観力に優れ社会的ルールや常識にとらわれず自由に発想します。わがままな側面も同居するため人のつらさを無視して自己中心的な面が表面化する危険もあります。アイデアと創造力が求められる企画や開発の仕事には向いているタイプです。

交流分析結果

cp 支配性向:B

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準的な数値が出ています。社会人として適度な責任感、使命感、正義感があります。また他人の無責任、不正に対しても気になってしまいます。

np 寛容性向:B

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準的な数値が出ています。社会人として平均的な優しさと義理人情を持っていると言えます。他人に関与しすぎず適度な距離を保ちますが、いざと言う時には優しく接することも出来ます。

a 理知度:C

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや低い数値が出ています。物事の因果関係やロジックを捉えてから判断をすることをあまり行わない傾向が認めれられます。その場の雰囲気や直感でアクションを起こすこともあります。

fc 自由奔放性:A

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや高い数値が出ています。好奇心が強く色々なことに興味を持ちます。おおらかさがあり明るい性格ですがややマイペースな傾向も認められます。

ac 従属性:B

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準的な数値が出ています。周囲の目を気にすることもありますが自分自身の気持ちも大事にします。また自分自身の考え方を持ちながら集団に対しても順応できる性格が認められます。

適職診断を行う

目標とするタイプ

目標タイプ

自由奔放タイプ

アドバイス

日々の生活において、a(理知度:Adult)を高めるような行動を心がけてください。なお、a(理知度)は年齢に伴った自然な成長はあまり望めませんので意識的な改善が望ましいです。aと年齢の関係については診断結果の平均をご覧ください。

相性の良いタイプ

1位 満点主義感情抑圧タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAACA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
2位 完璧模範生タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAABA
  • 組織従属性:A
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:A
  • 対人営業適性:A
3位 規則重視のカタブツタイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAACB
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
4位 世渡り上手タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:BBABA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:A
5位 忍耐性タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:BBACA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
6位 合理主義タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:BBACB
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
7位 模範タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABBA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:A
8位 奉仕タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABCA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
9位 几帳面タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABCB
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
10位 過小評価タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:BBBBA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:C
  • 対人営業適性:A

収入偏差値

[診断時は偏差値を表示]

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