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サンプルタイプ

新人類タイプ

エゴグラム及び診断結果

判断力分析力の優秀さと性格の活発さが認められます。周囲の人々とはかなり異なる価値観を持っているタイプです。好奇心が旺盛で色々なことに関心を寄せて、特色的なアイデアも出すことが出来ます。しかしWIN-WINの考え方に基づいていない為に周囲から受け入れられないこともあるでしょう。またビジネスとしてはアイデア止まりになることもありそうです。周りに対する寛容さや一つの仕事をやり遂げる責任感を高めることによって協力者が更に増えてくるでしょう。

出現頻度:0.048%

平均年齢:N/A

男女比(男性:女性)

77%

23%

職業適性

対人営業適性:B

リーダー適性:C

マネジメント適性:C

組織従属性:C


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トータルアセスメント

業務上の留意事項

面接の印象と業務におけるパフォーマンスは一致しないタイプでス。責任感と寛容さに乏しく、一般企業内において周囲と共存していくことは難しいはずです。WIN-LOSEになるような自己主張をしてくる可能性もありマネジメントする上では非常に苦労をさせられるでしょう。

本人の行動指針

上司の指導指針

特記事項

回りから非難されずにわがままを通して生きたい自己中心主義かつ打算的タイプです。うまく立ち回ろうとするずる賢さに長けていて要領は良いでしょう。人生をうまく切り抜けられれば満足という遊び人的な体質もあります。

交流分析結果

cp 支配性向:C

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準より低い数値が出ています。社会人としての責任感や使命感、正義感はやや低めです。また他人に対して高い要求をしたり責任を追求したりすることはほとんどありません。

np 寛容性向:C

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや低い数値が出ています。物事をクールに割り切ってしまう傾向があり、不要な同情心で気持ちが揺らぐことはほとんどありません。

a 理知度:A

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや高い数値が出ています。思慮分別があり、物事を客観的に捉えて判断します。感情的になることはほとんどありませんが、融通を利かせることには抵抗を覚えることはあります。

fc 自由奔放性:A

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準よりもやや高い数値が出ています。好奇心が強く色々なことに興味を持ちます。おおらかさがあり明るい性格ですがややマイペースな傾向も認められます。

ac 従属性:B

点数:[診断時は点数を表示]

偏差値:[診断時は偏差値を表示]

標準的な数値が出ています。周囲の目を気にすることもありますが自分自身の気持ちも大事にします。また自分自身の考え方を持ちながら集団に対しても順応できる性格が認められます。

適職診断を行う

目標とするタイプ

目標タイプ

ライフスタイル自在タイプ

アドバイス

日々の生活において、cp(支配性向:Critical Parent)を高めるような行動を心がけてください。なお、cp(支配性向)は年齢(成長)とともに上昇していく項目でもありますので、自然な成長に任せるのもいいでしょう。cpと年齢の関係については診断結果の平均をご覧ください。

相性の良いタイプ

1位 奉仕タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABCA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
2位 気遣い過多タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AACCA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
3位 模範タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABBA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:A
4位 背負い込みタイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AACBA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
5位 ルール遵守タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AACCB
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
6位 満点主義感情抑圧タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAACA
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
7位 几帳面タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABCB
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
8位 完璧模範生タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAABA
  • 組織従属性:A
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:A
  • 対人営業適性:A
9位 規則重視のカタブツタイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AAACB
  • 組織従属性:C
  • マネジメント適性:C
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B
10位 志向散漫タイプ
  • CP/NP/A/FC/AC:AABAA
  • 組織従属性:B
  • マネジメント適性:B
  • リーダー適性:B
  • 対人営業適性:B

収入偏差値

[診断時は偏差値を表示]

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